• 浦江:一正文化公司在坚守中成长
  • 资讯类型:关注浦江  /  发布时间:2020-03-18  /  浏览:788 次  /  

浙江一正文化用品有限公司通过政策推动、市场拉动、创新驱动,充分激发创业积极性,加强产品研发,主动开拓市场,吸纳政府政策红利,提高抗击疫情冲击的能力,在继续抓好疫情防控的同时,推动复工复产过程变为转型升级过程。

  面对来势汹汹的新冠肺炎疫情,浙江一正文化用品有限公司把抗击疫情作为生死考验的战场,并把它作为检验企业在市场陷入停滞阶段的生存能力和面临突发事件快速响应能力,检验企业内部协同化危为机的能力。

  220日复工,核心团队全部到位,各项工作有序推进。目前,员工复工率达80%,除疫情严重地区之外的员工全部到岗,产能恢复90%。在20多天的时间里,浙江一正文化用品有限公司用实际行动展现了引领企业发展的核心能力。

  “疫情发生之后,我们立即召开会议,部署复工的相关情况。” 浙江一正文化用品有限公司董事长徐亮志介绍,“我们联系了所有员工,及时将疫情相关情况通知到每个人。”为了减少员工对未知的焦虑,一正文化提早为员工调整好假期,做好复工安排,并及时通过微信、电话让每一位员工都能了解最新情况,使员工充分感受到资讯的时效性和透明度。同时企业还主动帮助员工解决疫情期间遇到的困难,加大补助力度,让每一位员工都感受到了企业对他们的关怀。

  企业的温暖,员工们看在眼里记在心里。得知企业复工的日子之后,不少员工提前自驾返厂,希望可以在第一时间投入到工作当中。徐亮志说:“220日左右,就有许多员工回来了,有自驾回来的,也有乘坐公共交通回来的。有些回不来的,我们就联系政府安排专车接回。整个复工过程非常顺利,因为我们相信员工,员工对企业也非常信任。这份多年累积下来的信任,不是一次疫情就能打破的。”无微不至的企业人文关怀让广大员工感受到了强大的企业凝聚力。

  工人不够,管理人员上一线。自220日复工之后,一正文化的管理团队一直坚守在复工复产的第一线。“复工当天,企业内的所有管理团队第一时间到岗到位,做好人员排查、物资保障、隔离场所、内部管理、应急处理等工作。”

  凭借强大的企业凝聚力,一正文化成功跑出复工复产“加速度”。高效率的背后是一正文化自身强大的企业实力和政府的大力支持。2004年创办至今,16年拼搏和积累,让一正文化从一块橡皮擦发展到了如今的一系列文具产业链。

  一正文化目前拥有专利200多项,并对多项原创设计进行了作品版权登记,还与德国巴斯夫公司签订战略合作项目,开发环保专利产品,减少甲醛排放,让孩子们能够安心使用。“文化、科技等产品的附加值决定着产品在市场上的核心竞争力,值得企业加大投入加快研发,才能在日趋激烈的市场竞争中立于不败之地。我们还争取到了Hello Kitty、角落小伙伴等品牌的IP授权,用于开发系列产品。”徐亮志告诉记者,“在复工阶段,浦江县委县政府和开发区给予了我们很大的帮助,特别是防疫用品方面。现在我们每天都会做好厂区消毒、体温检测等工作,确保防疫复工两不误。”

  “虽然受疫情影响,内贸订单下滑了不少,但是外贸订单有所增长,总体影响并不大。”徐亮志介绍说,“接下来,我们打算在短期内将剩下的员工尽数接回来,尽快恢复100%的产能,来迎接即将到来的‘开学季’。”

来源:浦江新闻网    发布时间:2020-03-17 


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